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臨時工作津貼人員工作計畫

    臨時工作津貼人員工作計畫
    一、 計畫目的:
      勞動部勞動力發展署為促進失業者再就業,訂定「就業促進津貼實施辦法」、「就業保險促進就業實施辦法」、「促進新住民就業補助作業要點」暨「促進家庭暴力及性侵害被害人就業補助作業要點」,期透過津貼之發放,確保及安定失業者失業期間之基本生活,並協助及激勵其迅速再就業。
    二、 適用對象:
     
    (一) 具有工作能力、工作意願。
    (二)

    具有下列申請資格之一者:

    1. 非自願離職者。
    2. 就業服務法第24條第1項各款所列之失業者(身心障礙者、原住民、中低收入戶及低收入戶、中高齡、更生受保護人、獨力負擔家計者、長期失業者、二度就業婦女、家庭暴力被害人)。
    3. 前條人員有下列情事之一,不適用本辦法:
      (1)已領取公教人員保險養老給付、勞工保險老年給付、軍人退休俸、公營事業退休金及二年內做過臨時工作津貼者。
      (2)前二項人員若符合社會救助法低收入戶或中低收入戶資格、領取中低收入老人生活津貼或身心障礙者生活補助費者,得適用本辦法。
    4. 就業保險失業被保險人。
    5. 外籍配偶及大陸地區配偶
    三、 津貼補助標準:
     
    (一) 臨時工作津貼發給標準,係按中央主管機關公告之每小時基本工資核給,且一個月合計不超過月基本工資,最長以6個月為限。
    (二) 用人單位應為從事臨時工作之人員辦理參加勞工保險及全民健康保險;如依法不能參加勞工保險,應代為投保其他平安保險或意外險。
    四、 檢附文件:
     
    1. 臨時工作申請書。
    2. 國民身分證正反面影本。
    3. 非自願離職證明書影本或特定對象身分證明文件。
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